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亿丰装修

作者: 来源:  日期:2020-04-22 14:57

原著小说的原公众号:故事的故事组

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宋娜娜离开张飞翔的公司后,她向房地产开发公司申请了计划部经理。

负责管理和计划部门的整个工作,无论是宣传,分发还是维护客户资源,以及组织产品推广会议,尤其是由公司的高级管理层进行; Song Nana的形象变得越来越成熟,他的沟通能力也特别强。经验丰富,该公司的大多数高管都愿意经常出差。

这个名为Yifeng的房地产开发商的业务覆盖整个国内城市,每个城市都有独立的项目公司来运营。公司总部统一控制和计划运营计划,这项重要任务落在宋娜娜身上。最初负责这部分工作的代理人始终是董事会主席,因此他一年四季都在国外学习,而他内部对此无能为力。他随时可以离开的一个重要原因是培养称职的助手宋娜娜。负责计划的史先生刚到公司总部时,就发现宋娜娜是可锻的人才。他专注于培养宋娜娜,三年后,宋娜娜就可以站了起来。尽管宋娜娜没有上过大学,也没有学历,但她特别有学习能力。

特别是在张飞翔那年,她基本掌握了公司的运作程序,内部沟通规则,以及规范公司各种系统的重要性。张飞翔不懂管理。早期,他聘请了一名专业经理。宋娜娜在汤桥总经理的带领下工作。在半年之内,她学习了公司管理的所有技能。此后,唐先生面临了履历表和学术欺诈丑闻的代价。张飞翔不得不解雇唐乔。张飞翔不再将娜娜当作唐桥的直属下属。唐桥离开后,娜娜也离开了张飞翔的公司。张飞翔没有管理能力,他的公司在不到半年的时间里就濒临倒闭。

汤桥尽管声誉已消失,但暂时关闭。但是他的联系仍然存在。他看到宋娜娜也离开了公司,并将娜娜推荐给史望生。

宋娜娜第一次见到石旺生在宜丰公司总部,他的强大个人魅力给他留下了深刻的印象。这个人很平易近人,和你说话时他微笑。温柔背后的严厉常常使您意想不到。

三年的经验,宋娜娜已经成为史望生的代言人。施望生已经在国外学习了多年,并远程指导宋娜娜处理计划部门的所有工作。

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